廈門(mén)有眾多用工企業(yè)，需要涉及到大量的補(bǔ)貼以及績(jī)效核發(fā)工作，下面就是辦理方法。

　　補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì)金的申請(qǐng)、審核和撥付辦法

　　(一)企業(yè)、院校、機(jī)構(gòu)(包括各類中介機(jī)構(gòu)和勞動(dòng)力輸出地勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)，下同)在招用、輸送、引進(jìn)初次來(lái)廈務(wù)工人員之前，需通過(guò)市、區(qū)人力資源網(wǎng)站填報(bào)《企業(yè)外出招聘?jìng)浒副怼?詳見(jiàn)附件1)或《院校(機(jī)構(gòu))輸送務(wù)工人員備案表》(詳見(jiàn)附件2)，并按用工企業(yè)的稅收繳交關(guān)系，分別向市、區(qū)就業(yè)管理中心進(jìn)行方案報(bào)備。

　　企業(yè)員工介紹初次來(lái)廈務(wù)工人員需事先向所在單位報(bào)告后，并由所在單位進(jìn)行方案報(bào)備。

　　(二)符合本意見(jiàn)規(guī)定的招用、輸送、引進(jìn)初次來(lái)廈務(wù)工人員補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì)條件的企業(yè)、院校、機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)于滿足條件的次月，按用工企業(yè)的稅收繳交關(guān)系分別向市、區(qū)就業(yè)管理中心辦理申請(qǐng)補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì)金手續(xù)，并提供以下材料：

　　1.《勞務(wù)協(xié)作獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表》(詳見(jiàn)附件3)

　　2.企業(yè)、院校、機(jī)構(gòu)的《工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照》(或《組織機(jī)構(gòu)代碼證》)、《稅務(wù)登記證》復(fù)印件(均需加蓋公章);

　　3.《企業(yè)招用初次來(lái)廈務(wù)工人員花名冊(cè)》(詳見(jiàn)附件4)或《院校(機(jī)構(gòu))輸送初次來(lái)廈務(wù)工人員花名冊(cè)》(詳見(jiàn)附件5)、《企業(yè)招用本市新增勞動(dòng)力或本市失業(yè)人員花名冊(cè)》(詳見(jiàn)附件6)(均需加蓋公章);

　　4.用人單位與初次來(lái)廈務(wù)工人員簽定的勞動(dòng)合同原件及加蓋公章的復(fù)印件;

　　5.用人單位為初次來(lái)廈務(wù)工人員辦理就業(yè)登記和申報(bào)繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的花名冊(cè)復(fù)印件(需加蓋公章);

　　6.用人單位在銀行開(kāi)立的基本賬戶;

　　7.用人單位開(kāi)具的員工返鄉(xiāng)介紹初次來(lái)廈務(wù)工人員的證明材料、介紹者本人的身份證復(fù)印件(僅限申請(qǐng)企業(yè)員工介紹初次來(lái)廈務(wù)工人員獎(jiǎng)勵(lì)提供)。

　　(三)市、區(qū)就業(yè)管理中心自受理申請(qǐng)之日起十個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)審核手續(xù)，并報(bào)同級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)復(fù)審;勞動(dòng)保障部門(mén)五個(gè)工作日內(nèi)完成復(fù)審工作，并報(bào)同級(jí)財(cái)政部門(mén)審批。企業(yè)、院校、機(jī)構(gòu)按審批的獎(jiǎng)勵(lì)金額開(kāi)具收據(jù)，市、區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)在十個(gè)工作日內(nèi)撥付到其銀行賬戶。

　　屬于企業(yè)員工介紹初次來(lái)廈務(wù)工人員的獎(jiǎng)勵(lì)，市、區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)撥付到企業(yè)銀行賬戶后，企業(yè)應(yīng)及時(shí)支付給介紹者，并向市、區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)提供轉(zhuǎn)賬憑證等支付證明。

　　(四)任何單位或個(gè)人應(yīng)如實(shí)按本意見(jiàn)的規(guī)定申請(qǐng)補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì)金，不得弄虛作假、虛報(bào)冒領(lǐng)。否則，將追究以下責(zé)任：

　　1.全額退還補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì)金;

　　2.取消弄虛作假、虛報(bào)冒領(lǐng)的單位或個(gè)人申請(qǐng)補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì)金的資格;

　　3.騙取補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì)金金額較大，涉嫌構(gòu)成犯罪的，移送司法部門(mén)處理。

　　五、有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明

　　(一)初次來(lái)廈務(wù)工人員是指來(lái)廈之前一年未在我市就業(yè)管理信息系統(tǒng)進(jìn)行就業(yè)登記或未在廈門(mén)繳交社會(huì)保險(xiǎn)的非廈門(mén)籍人員。

　　(二)在廈務(wù)工三個(gè)月以上是指與企業(yè)簽訂一年以上勞動(dòng)合同、在企業(yè)連續(xù)穩(wěn)定工作三個(gè)月以上、辦理就業(yè)登記手續(xù)并繳交社會(huì)保險(xiǎn)。

　　(三)“同一地區(qū)”是指“省外的同一個(gè)地級(jí)市”或“省內(nèi)的同一個(gè)縣”。

　　(四)“以上”、“以下”的數(shù)字均含本數(shù)。

　　六、本意見(jiàn)自2011年1月1日起執(zhí)行，執(zhí)行期限暫定2年?！稄B門(mén)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局廈門(mén)市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步做好企業(yè)用工服務(wù)的若干意見(jiàn)》(廈勞社【2010】94號(hào))、《廈門(mén)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于貫徹落實(shí)勞務(wù)協(xié)作獎(jiǎng)勵(lì)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(廈勞社【2010】177號(hào))同時(shí)廢止。